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违反单位规定在上班途中受到机动车伤害，能否认定工伤？
2016-09-09 11:21:21 来源：
国务院法制办公室对《关于职工违反企业内部规定在下班途
中受到机动车伤害能否认定为工伤的请示》的复函 （国法秘函〔2005〕315号） 职工所受伤害只要符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定的“上下班途中，受到机动车事故伤害的”规定，就应当认定为工伤。
虽然 现行《工伤保险条例》第十四条第（六）项修改为“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”但是根据该复函，只要符合该工伤保险条例的该条规定的情形，就应当认定为工伤。
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